职业规划师（职业规划中的自我认知与发展

现在行业竞争变得越来越厉害，职业生涯规划也属于是比较重要的一种武器。对于每个人来说，本身职业生涯就是短暂的二三十年，如果不进行有效的规划，可能会被浪费时间。如果在比较迷茫的时候，不知道如何规划自我认知与发展，可以通过这篇文章进行的简单的了解一下，能够对成长和发展有一定的意义。

职业规划中的自我认知与发展：

1、价值观探索

职业的价值观通常是指不管从事什么样的工作都需要追求一些东西，在工作中都要进行努力。从某种角度来说，也可以是工作价值观。想要拥有一份工作，需要在工作中具有一定的挑战性，才能展示自己的才华，会有一些同事认同，也有一些同事会进行鼓励，需要对这份工作保持一定的热情和精力，才能够更好的完成。不希望自己努力，一无所获，需要在工作中不断的提升自己，同时还需要得到更多的发展机会，才能够得到更好的发展。

2、探索专业兴趣

每个人都希望拥有独特的兴趣，想要知道自己的兴趣是否能够实现，可以进行研究。平时需要热爱运动，同时还需要进行求知欲比较强，思维能力也需要比较强。在工作中需要脚踏实地，可以把精力投入到抽象的观念活动中。

3、学习风格探索

在工作中需要拥有自己独特的思考能力，需要用有足够的时间进行提前准备，在工作中要不断发表自己的意见，要对别人的意见进行倾听和接受。有时间要大量的阅读一些书籍，对于工作会有很大的帮助。需要不断的学习，同时还要和同事之间进行交流，分享学习经验，能够有效得出结论。

4、技能探索

要合理安排自己的工作时间。在遇到问题的时候需要运用逻辑分析以及推理的原理，设定出多种不同的解决方案，然后选择比较好的一种方案。在工作中要权衡各种方案的失利弊，然后选择出合适的方案。可以利用科学的规则方法对问题进行解决。

5、性格探索

每个人的性格都会有所不同，考虑问题的时候也会有所不同，在考虑问题的时候，不可以受到他人影响，可以客观的批判一切。对自己的要求要严格一些，要拥有很强的自制力，在工作中要以自己喜欢的方式去做事，不要被别人的批评所干扰，自己性格中独立的一面。同时还需要高度重视知识，要多读书，获得一些知识与信息。

6、自我探索

在工作中要不断的自我探索，每个人都有多种价值观，价值观与个人需要是紧密相关的，能够早早的发现自己的内心深处。选择追求的东西时，也要了解一个方向，才能获得很好的机会和成功。职业类型通常没有好坏之分，需要根据自己的兴趣爱好，选择合适的工作环境，每个人都会在自己感兴趣的工作里面发挥自己的价值。